节省劳动资源以及资金投入
数字化劳动力：数字员工激活第四种用工模式 – ...
2024年9月11日 中国劳动年龄人口连续五年绝对数量下降，从9.96亿减少至9.86亿，适龄劳动力资源持续短缺，将对企业、尤其是劳动力密集型企业形成越来越大的压力；另一方 2023年8月3日 一是直接模式——即在短时间内直接削减人力。 中国的劳动法律中规定了经济性裁员的相关条款。当企业因生产经营状况或其他客观情况发生变化出现劳动力过剩 降低人力成本，除了裁员还能做什么？ - 虎嗅网根据国家统计局的数据，2023年我国劳动年龄人口超过8.6亿，具有大学文化程度人口超过2.5亿，人才资源总量、科技人力资源、研发人员总量均居全球首位，高素质现代化人力 加快塑造现代化人力资源 - 新华网
科技部副部长：提高效率是建设节约型社会的核心
要改善企业资金和技术投入的效率，把资源效率因素纳入企业核心运营和战略管理体系中，降低物流成本。尽快创建科学的资源节约评价体系，对资源消耗量大的重点企业应面向社 这个时候，节流就变得异常重要了，如何降低人力成本，是HR要共同面对的话题。. 接下来这16个方法，最直接，也最有效，请收藏。. 01、 没想清楚JD前，也没有明确岗位职责 HR如何有效降低人力成本？ - 知乎专栏2020年12月30日 从世界现代化发展历程看， 18—19世纪工业化面临的主要矛盾是人力资源（如劳动力）和人造资本（机器、厂房等）稀缺而自然资本相对宽裕，需要通过发展机 十九届五中全会精神解读⑨ 全面提高资源利用效率 ...
